البرنامج تقديم بلغت نسبة حضور حلقات التكوين المستمر لكتاب الضبط خلال النصف الأول من سنة 2012 ما يناهز 80% ، وهي نسبة يمكن اعتبارها مؤشرا إيجابيا على نجاعة الإستراتيجية التي نهجها المعهد في مجال تكوين كتاب الضبط خلال الثماني سنوات السابقة، خصوصا في ظل مجموعة من الصعاب البنيوية المادية والتنظيمية.  كما أن تزايد الطلبات والمقترحات التي يتوصل بها المعهد من أجل تحسين محتوى البرامج وتكثيفها والرفع من الوقت المخصص للحصص، يبين أن هذا النوع من التكوين أصبح يشكل قيمة مضافة من أجل تطوير الكفاءات الشخصية وتحسين مردودية العمل بالمحاكم.   لذلك، فقد تمت بلورة مشروع التكوين المستمر لكتاب الضبط برسم سنة 2013 لكي يحافظ على نفس الاختيارات الأساسية بالإضافة إلى السعي لبلوغ جودة أفضل من خلال ما يلي: تغطية أكبر عدد من مجالات عمل كتابة الضبط من خلال برمجة 26 محور تكوين يشمل ما هو قانوني ومسطري وتدبيري ومعلومياتي…؛   تقريب التكوين من كافة أطر كتابة -الضبط من خلال برامج التكوين الجهوي والمحلي: 161 حصة و 4000 مستفيد؛  التركيز على المواضيع ذات الطبيعة -الإجرائية والتقنية التي تساعد المتكونين على التحكم في عملهم ومواجهة الإشكالات التي تواجههم: 174 حصة؛ إعطاء أهمية خاصة للتكوين في مجال إدارة – العمل والقيم والسلوك والتواصل: 70 حصة.    مع العلم أن القوانين المنظمة للتكوين بالمعهد ستمكن عند الاقتضاء، من إدماج كل المستجدات التي قد تنبثق عن التوصيات المرتقبة للحوار الوطني حول إصلاح منظومة العدالة.  المديـر العـــــام